HR Staff - Immediate

CV Digital Kartika · 📍 Kuta, Bali · Diposting 2026-10-10

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per month

CV Digital Kartika, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi, sedang mencari HR Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini sangat strategis dan akan berkontribusi secara langsung pada kesuksesan perusahaan kami.

Tanggung jawab utama Anda akan meliputi berbagai aspek manajemen sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen hingga pengembangan karyawan. Kami mencari seseorang yang memiliki semangat untuk terus belajar dan berkembang bersama perusahaan.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang memiliki visi dan misi yang sama dengan kami, kami sangat berharap dapat bekerja sama dengan Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan baru.

Mengelola proses onboarding dan orientasi untuk karyawan baru.

Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan karyawan.

Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan.

Mengelola proses evaluasi kinerja dan penilaian karyawan.

Mengurus administrasi kepegawaian, termasuk pengelolaan data karyawan.

Membantu dalam pengelolaan proses perencanaan kebutuhan sumber daya manusia.

Mengikuti dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan perusahaan terkait kepegawaian.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Minimal S1 di bidang Human Resource Management atau bidang terkait.

Berpengalaman minimal 2 tahun di posisi HR Staff atau setara.

Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.

Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.

Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan cepat berubah.

Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan baik di bawah tekanan.

Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan memiliki inisiatif.

🛠️ Keahlian

<h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk menggunakan sistem HRIS dan software rekrutmen.</li><li>Kemampuan untuk mengelola data karyawan dengan baik.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan.</li><li>Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengikuti dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan perusahaan.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan cepat berubah.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan baik di bawah tekanan.</li><li>Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan memiliki inisiatif.</li>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang