Senior Learning Development

PT Antar Tambang · 📍 Probolinggo · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 7.000.000 – Rp 9.000.000 per month
PT Antar Tambang, sebuah perusahaan terkemuka dalam industri pertambangan, sedang mencari seorang Senior Learning Development untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari individu yang berdedikasi, berpengalaman, dan memiliki kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pembelajaran yang efektif. Anda akan bertanggung jawab untuk mengembangkan dan mengelola strategi pembelajaran perusahaan, serta memastikan bahwa semua karyawan mendapatkan pelatihan yang diperlukan untuk berkembang dan berkontribusi secara maksimal.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pembelajaran perusahaan yang sesuai dengan tujuan dan visi perusahaan.,Mengelola dan mengkoordinasikan program pembelajaran, termasuk pelatihan, pengembangan keterampilan, dan pengembangan kepemimpinan.,Menilai kebutuhan pembelajaran karyawan dan merancang program pembelajaran yang relevan dan efektif.,Mengembangkan dan mempresentasikan konten pembelajaran, termasuk e-learning, workshop, dan pelatihan tatap muka.,Mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pembelajaran serta membuat rekomendasi untuk perbaikan berkelanjutan.,Membangun dan memelihara hubungan dengan pemasok pembelajaran eksternal untuk memastikan akses ke sumber daya pembelajaran terbaik.,Bekerja sama dengan manajemen dan tim HR untuk memastikan bahwa strategi pembelajaran perusahaan diselaraskan dengan tujuan bisnis perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau magister dalam bidang pendidikan, psikologi, manajemen, atau bidang terkait.,Setidaknya 5 tahun pengalaman dalam perancangan dan pengembangan program pembelajaran di lingkungan korporat.,Pengalaman dalam menggunakan teknologi pembelajaran seperti LMS (Learning Management System) dan alat pembelajaran daring.,Kemampuan untuk mengembangkan dan mempresentasikan konten pembelajaran yang menarik dan efektif.,Kemampuan untuk mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pembelajaran.,Kemampuan untuk bekerja secara efektif dengan berbagai tingkat manajemen dan tim.,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.,Kemampuan untuk berkomunikasi secara efektif secara lisan dan tertulis dalam bahasa Indonesia dan Inggris.

🛠️ Keahlian

Pengembangan program pembelajaranPenggunaan teknologi pembelajaranEvaluasi dan penilaian pembelajaranKolaborasi timKomunikasi efektifManajemen waktu dan prioritas
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait